薪资待遇
1. 定义: 新、老派遣工定义
老派遣工定义:2023/1/1至今入职过A事业群,并且至少有一次的在职时长≥30天
不符合上述定义的群体均视为新派遣工
2. 基本薪资: 同工同酬+分期稳岗奖金
分期稳岗奖金享有期间,同工同酬+分期稳岗奖金综合收入折合总价如下:
[红包]7月份
①【鸿富锦-制造部门关键工站】
新派遣工:23元/H
老派遣工:24元/H
②【鸿富锦-制造部门一般工站】
【富驰-制造部门所有工站】
新派遣工:22元/H
老派遣工:23元/H
③【鸿富锦及富驰-非制造部门】
新派遣工:21元/H
老派遣工:22元/H
[红包]8~9月份
①【鸿富锦-制造部门关键工站】
新派遣工:25元/H
老派遣工:26元/H
②【鸿富锦-制造部门一般工站】
【富驰-制造部门所有工站】
新派遣工:24元/H
老派遣工:25元/H
③【鸿富锦及富驰-非制造部门】
新派遣工:23元/H
老派遣工:24元/H
发放条件
分期稳岗奖金政策享有至2026/9/30,每月25号在职享有上月分期稳岗奖金,3个工作日内发放,发放无需在职,自2026/10/1起,仅享有同工同酬(详细发放条件以入职签约文件为准),需要扣除服务费6%
3. 加班基数: 每月25号在职享有上月差价,3个工作日内发放(发放时无需在职)
4. 厂发薪资: 7号发上月(1-30)号工资
5. 商保: 不扣商保,转正后缴纳社保
6. 注意事项: 不满7天无任何费用,需要正常办理离职手续,现场签合同模式与面试模式不相符时,以现场签单为准
7. 报备流程: 平台发车后把身份证正反面照片加手机号码发给岗位负责人,等岗位老师审核通知回复过后再出发面试。
8. 注意: 只接收从昆山免路费出发人员,不接收自行出发人员;富士康每天面试工价和要求可能都有不同,以面试当天最终的政策为准
住宿伙食
1. 宿舍环境: 6-8人间,独立卫浴,有空调
2. 住宿费用: 住宿水电150元/月
3. 厂到宿舍: 厂外住宿,步行20分钟左右,较远的宿舍可以做免费厂车
4. 餐费扣款: 刷厂牌吃饭,饭卡充值400元,先吃后扣,从工资中扣除
入职前费用
岗位介绍
1. 工作环境: 恒温车间,部分车间穿静电衣
2. 生产产品: 主要从事苹果手机生产及苹果零部件生产和加工
3. 工作内容: 生产部门:
a.组装部门:焊锡,焊接线
b.生产线:生产手机产品
2.2C部门:产品质检
3.测试部门: 测试电路板
4.成品包装部门:贴标签,打包装
5.仓管部门:成品仓管,原料管理
4. 班制: 两班倒,8点到8点,有坐有站
录用条件
1. 身份证: 只接收有磁二代身份证原件,身份证有效期要大于30天
2. 文化水平: 会写简单文字
3. 纹身烟疤: 穿衣服可见部位无明显纹身烟疤可以接收
4. 案底要求: 查案底,有案底不接收
5. 体检说明: 自由选择
6. 色盲色弱: 不接收色盲色弱
7. 体内金属: 过安检门,不接收体内有金属
8. 离职再进: 正常离职满30天可以再进,自离满30天可以再进,黑名单不录用
9. 少数民族: 接收河南省内不忌口回族
10. 发薪银行: 统一办或自带工商、建设、浦发、农业
企业信息
- 企业名称 郑州港区iDPBG事业群
- 面试地址 江苏省苏州市昆山市陆家浜北路123号