薪资待遇
1. 基本薪资: 保底工资包含餐补,奖励,补助,返岗津贴,开门红包等一切奖金。
2. 发薪日期: 15号发上月(1-30)号工资,25号补差价,员工每月15号发薪需提供工资单及考勤给驻厂
4. 社保: 460元左右,以企业缴纳为准
5. 公积金: 400左右,以企业缴纳为准,离职可双倍提取
6. 名额限制: 名额有限,先到先得,面试根据现场安排
7. 注意: 仅限男工,身高165cm,不可太胖
注意事项
1. 注意事项: 厂区不能讨论工价,发现无补贴,现场签合同模式与面试模式不相符时,以现场签单为准,打卡不满77工时无任何费用,需正常办理离职
岗位介绍
1. 特殊要求: 有噪音工作需要戴耳塞
2. 生产产品: 汽车配件产品及周边
3. 工作内容: 流水线
4. 班制: 两班倒,8:00-20:00(早),20:00-8:00(晚),15天倒1次班
住宿伙食
1. 宿舍环境: 4-6人间,空调、热水、洗衣机、WIFI配备齐全
2. 厂到宿舍: 厂外住宿,坐厂车上下班
3. 住宿费用: 35元/月,每月扣除
4. 水电费用: 水电费均摊,自行预充水电费
5. 是否带钱吃饭: 不用员工带钱可直接吃饭
6. 餐费谁承担: 扣25元/天,吃不吃都扣,吃超额外扣除,保底包含餐补,按在职天数扣除
录用条件
1. 身份证: 只接收有磁二代身份证原件,不接受临时身份证及其他证件
2. 文化水平: 要求会26个字母
3. 案底要求: 查案底
4. 体检说明: 需要体检,身高要求165cm以上,不可太胖
5. 色盲色弱: 接收色盲色弱
6. 体内金属: 不影响工作的可以接收体内有金属,不过安检门
7. 离职再进: 正式工二次入职3个月
小时工二次入职1个月
小时工/正式工旷离需要补办离职手续才可以二次入职,否则不接收
看完车间走了的或者被车间记录名单被动离职的永久不要(离职时间是从员工最后一次收到工资开始算起)
8. 面试材料: 携带毕业证+待就业证明
9. 民族: 维吾尔族,藏族,四川大小凉山彝族已满,其他不忌口少数民族提前报备
10. 发薪银行: 中国银行,中国光大银行,建设银行,工商银行
入职前费用
1. 住宿押金: 100元,正常离职退回
企业信息
- 企业名称 芜湖奇瑞股份
- 面试地址 中国安徽省芜湖市鸠江区尖山路